为进一步了解公司青年员工的思想、工作、学习、生活状况，征求大家对人企共同发展的意见建议，持续推动公司人才队伍建设和公司高质量发展，12月31日下午，公司在501会议室召开青年员工座谈会，会议由公司党委书记王伍升主持。

会上，参会的青年员工代表围绕个人思想、工作、学习、生活状况以及职业生涯规划和导师带徒工作开展情况畅谈个人体会，围绕公司高质量发展提出了意见建议。各团支部书记围绕如何发挥团支部作用，加强人才队伍建设进行了交流发言，公司与会领导对大家的发言给予了肯定，并对青年员工如何加快个人成长步伐，加强个人职业生涯规划提出了指导性意见。

公司党委书记王伍升作总结讲话并提出四点要求：一是党群工作部、团委、各党支部、团支部要关心青年员工成长成才，积极创造条件，搭建平台，提供舞台，关注青年员工的工作、学习和生活，做青年员工的知心人、知情人、引路人；二是青年员工要始终保持昂扬向上的干事创业热情，做好扬长补短的工作，发挥优势，提升自我，加快成长成才；三是青年员工要知恩感恩，听党话跟党走，珍惜机遇，把握机会，脚踏实地，努力奋斗，体现价值；四是青年员工要做勇于担当的先锋，做改革的先行者、创新的探索者和发展新质生产力的实践者，不负青春，不负新时代。

公司领导、各党支部书记、团支部书记、青年员工代表、党群工作部、团委负责人共计38人参加会议。